Новости
Коротко и ясно с трудовой практикой: дела судебные (Выпуск №14)
Юридическая неграмотность работника и обещания работодателя о повторном трудоустройстве могут быть признаны уважительными причинами при восстановлении пропущенного срока обращения в суд
16 ноября 2023Информационные письма
Коротко и ясно с Трудовой практикой. HR & DIGITAL (Выпуск №2)
Выявление Роскомнадзором нового индикатора риска нарушения приведет к проверке...
9 ноября 2023Информационные письма
Новые миграционные требования для иностранных граждан
Информируем Вас о том, что Федеральным законом от 10.07.2023 № 316-ФЗ («Закон») был внесен ряд изменений в законодательство, регулирующее правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации,...
7 ноября 2023Информационные письма
Коротко и ясно с трудовой практикой: дела судебные (Выпуск №13)
Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника и пребывания его в отпуске
2 ноября 2023Информационные письма
Коротко и ясно с Трудовой практикой. HR & DIGITAL (Выпуск №1)
Уважаемые дамы и господа! Рады сообщить, что АЛРУД запускает рассылку для HR по информационным технологиям и защите персональных данных («ПДн») работников
31 октября 2023Информационные письма
Заседание HR комитета АmCham в офисе АЛРУД
26 октября 2023 года в офисе юридической фирмы АЛРУД прошло заседание HR-комитета Американской торговой палаты
27 октября 2023Новости фирмы
.png)
Анастасия Петрова выступила на I Всероссийском Форуме «Цифровизация HR»
20 октября 2023 года состоялся I Всероссийский Форум «Цифровизация HR». Анастасия Петрова, Советник практики Защиты данных и кибербезопасности и Трудовой практики АЛРУД, выступила с темой «Правовые вызовы при использовании искусственного интеллекта в HR»
24 октября 2023Новости фирмы
Коротко и ясно с трудовой практикой: дела судебные (Выпуск №12)
Невозможность предоставить работнику после восстановления рабочее место и обеспечить его работой, выполняемой до увольнения, не является основанием для введения простоя
19 октября 2023Информационные письма